招聘 - 江門市新會區威信高技術科學研究所

智能計算系統聯合實驗室是由江門市新會區威信高技術科學研究所與上海新近紀智能科技有限公司建設的非法人研究單位。基于國産及全球優秀技術落地智能硬件系統，研發提供配套的管理系統、基于落地場景的智能應用系統；研制高密度占用空間小(xiǎo)的主闆平台等。旨在建設新型智能硬件系統，融合高性能計算機的智能計算統一(yī)軟件平台建設。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

薪資(zī)福利

實驗室簡介網址：

https://gdiist.cn/research/lab_detail/21

招聘崗位：硬件工(gōng)程師1名

崗位職責：

（1）負責服務器固件（BIOS/BMC）測試規範的編寫，測試方案的用例開(kāi)發、調試和執行；

（2）針對BIOS/BMC所支持的功能制定BIOS/BMC測試計劃、BIOS/BMC FW測試及編寫測試報告；

（3）負責計算機各個階段的BIOS/BMC測試工(gōng)作，能夠按照計劃完成測試，并提交測試報告；

（4）負責在BIOS/BMC測試過程中(zhōng)Issue的确認、分(fēn)析、跟蹤，并協助開(kāi)發人員(yuán)及時解決；

（5）針對内部測試團隊、外(wài)部客戶反饋的問題，搭建測試環境，并進行問題驗證複現；

（6）負責整機的穩定性/性能/功能的測試規範的編寫，測試方案的用例開(kāi)發、調試和執行，以及測試報告的編寫，Issue的确認、分(fēn)析、跟蹤，并協助開(kāi)發人員(yuán)及時解決；

（7）負責集群部署及相關性能測試；

（8）負責Linux系統和Windows系統下(xià)整機功能性及性能測試。

輔助工(gōng)作：

（1）負責聯合實驗室日常資(zī)産管理與使用和相關文檔撰寫；

（2）負責聯合實驗室科研設備、物(wù)資(zī)等的采購；

（3）負責聯合實驗室财務報銷，規範流程操作等。

應聘條件：

（1）研究生(shēng)及以上學曆，計算機、電(diàn)子自動化等相關專業；

（2）熟悉服務器硬件産品技術架構、基本功能、主要零部件配置及特性，了解BIOS、BMC等底層軟件的基本工(gōng)作原理，特别是對相關功能的實現邏輯、測試定制等有過實際操作經驗；

（3）熟悉計算機原理或通用服務器系統架構，3年以上軟件或硬件測試相關工(gōng)作經驗；

（4）熟悉ARM/PowerPC/X86等處理器架構中(zhōng)的一(yī)種或多種，能夠針對Memory/PCIe/LAN/HDD/SSD/USB/GPU/RAID等其中(zhōng)一(yī)種或多種處理器相關的子系統進行功能、性能、穩定性測試及結果分(fēn)析；

（5）熟悉使用常見測試工(gōng)具Fio，SpecCPU，PTU，Stress，Memtester，iperf等，對測試結果有良好的理解；

（6）熟悉超融合架構和分(fēn)布式計算集群架構的搭建和測試；

（7）了解軟件或硬件測試流程、策略及方法，具備設計測試計劃及測試用例者優先；

（8）熟悉Linux，至少精通一(yī)種腳本開(kāi)發語言(Bah/Perl/Python/Ruby等)，至少掌握一(yī)種主流編程語言(Java/C/C++等)。有自動化測試工(gōng)具、研發工(gōng)具開(kāi)發經驗者優先，有BIOS開(kāi)發經驗者優先；

（9）具備良的Bug定位分(fēn)析能力，能夠協同開(kāi)發進行Debug；

（10）具備良好的表達能力、寫作能力，責任感和協作意識強，能夠适應一(yī)定壓力并獨立高效的工(gōng)作；

（11）具備較強的溝通和協調能力、邏輯推理能力以及團隊合作意識。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

薪資(zī)福利

1．薪資(zī)待遇

實行年薪制，年薪25-30萬（稅前）。

2．社保

3．退稅獎勵

依據相關規定，在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。

4．租房和生(shēng)活補貼

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃。

5．戶口與子女

按照相關規定協助解決本人珠海/橫琴戶口，協助解決子女上學問題。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

聯系方式

應聘者請将材料發送至聶老師郵箱:nielei@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

江門市新會區威信高技術科學研究所——軀體(tǐ)感覺神經系統發育與疾病研究組招聘

2023.12.12 更新

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

本課題組緻力于軀體(tǐ)感覺神經系統發育與疾病的機理研究。通過單細胞測序、譜系追蹤、細胞分(fēn)子生(shēng)物(wù)學等手段研究軀體(tǐ)感覺傳導通路中(zhōng)背根節、脊髓、丘腦等重要腦區和核團的神經元分(fēn)類與發育分(fēn)化譜系，以及軀體(tǐ)感覺傳導路的發育形成機制。通過單細胞測序、細胞分(fēn)子生(shēng)物(wù)學、電(diàn)生(shēng)理學、行爲藥理學等手段研究病理性痛情況下(xià)軀體(tǐ)感覺傳導路中(zhōng)重要腦區和核團的單細胞轉錄本變化，研究與病理性痛發病和慢(màn)性化相關的細胞分(fēn)子機制，篩查新的鎮痛藥物(wù)靶點，爲鎮痛治療提供重要的理論依據。

李昌林，博士，研究員(yuán)，軀體(tǐ)感覺神經系統發育與疾病課題組研究組長。2011年博士畢業于中(zhōng)國科學院神經科學研究所。主持4項國家自然科學基金，研究成果發表于Cell Research, Neuron, Nature Neuroscience等雜(zá)志(zhì)。

課題組簡介網址：

https://gdiist.cn/research/team_detail/3

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

大(dà)腦是哺乳動物(wù)最複雜(zá)的器官，理解大(dà)腦的結構與功能是 21 世紀最具挑戰性的前沿科學問題，是理解認知(zhī)、思維、意識和語言（腦功能）的神經基礎，是人類認識自然與自身的終極挑戰。複雜(zá)而精細的腦功能活動的實現有賴于多樣的神經細胞的協作及神經網絡的建立。系統解析大(dà)腦中(zhōng)神經細胞的類型、基因表達特征、神經元放(fàng)電(diàn)模式及網絡連接模式等信息，對于繪制神經細胞圖譜和解析認知(zhī)網絡至關重要。該研究方向對于揭示腦功能和腦疾病機制及治療靶點有重要意義。

本課題組應用單細胞多組學技術，聯合分(fēn)子和細胞生(shēng)物(wù)學、電(diàn)生(shēng)理學、行爲學等多種技術手段，繪制包含神經細胞類型、分(fēn)子特征及網絡連接模式等多維度信息的人和小(xiǎo)鼠腦神經細胞圖譜及認知(zhī)網絡。同時，本課題組還緻力于三維類腦器官培養技術的創新及應用，并以此爲模型來探究神經發生(shēng)、神經元遷移及神經環路建立等過程的形成模式及腦疾病的發病機制，進一(yī)步輔助神經細胞圖譜及認知(zhī)網絡的繪制及解析。

時穎超，研究員(yuán)，2022年11月起任江門市新會區威信高技術科學研究所神經細胞圖譜與認知(zhī)網絡研究組組長。2018年畢業于中(zhōng)國科學院生(shēng)物(wù)物(wù)理研究所，獲理學博士學位。2018年9月-2022年10月期間，先後擔任中(zhōng)國科學院生(shēng)物(wù)物(wù)理研究所助理研究員(yuán)、副研究員(yuán)。研究主要集中(zhōng)在探究中(zhōng)間神經元發育機制，相關工(gōng)作以第一(yī)作者/共同通訊發表于Science、PLOS Biology、Cell Research等國際學術期刊上學術論文發表。主持國家自然科學基金面上項目，作爲項目骨幹參與科技創新2030“腦科學與類腦研究”重大(dà)項目，并獲得中(zhōng)國科學院青年創新促進會人才項目支持。

課題組簡介網址：

https://gdiist.cn/research/team_detail/17

招聘崗位：研究助理1名

崗位職責：

（1）積極配合課題組長和實驗室成員(yuán)開(kāi)展課題研究；

（2）參與實驗室相關課題的研究過程，爲實驗室相關課題的順利開(kāi)展提供幫助和支持參與科研項目申請和管理；

（3）完成領導交辦的其他工(gōng)作。

應聘條件：

（1）獲生(shēng)物(wù)學、醫學等相關專業碩士及以上學位；

（2）具有小(xiǎo)鼠相關實驗技術者優先；

（3）對神經科學有濃厚興趣，具有好奇心，有較強的學習能力和動手能力；

（4）具備良好的人際交流能力，富有責任心、團隊合作精神。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

薪酬福利

1．薪資(zī)

實行年薪制，年薪20萬起（稅前）

2．社保

3．退稅獎勵

依據相關規定，在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。

4．租房和生(shēng)活補貼

按照《橫琴新區引進人才租房和生(shēng)活補貼暫行辦法》的規定，根據員(yuán)工(gōng)的學曆、專業技術職稱以及國家職業資(zī)格等差别分(fēn)别給予一(yī)定金額補貼。

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃。

5．戶口與子女

按照相關規定協助解決本人珠海/橫琴戶口，協助解決子女上學問題。

注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

聯系方式

應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

聯系方式

應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

聯系方式

應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

應聘者請将材料發送至李老師郵箱:licl@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

江門市新會區威信高技術科學研究所——感覺與情緒的神經網絡研究組博士後招聘

2023.12.08 更新

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

本課題組緻力于軀體(tǐ)感覺與情緒的神經網絡研究。通過光遺傳學、電(diàn)生(shēng)理、鈣成像、行爲學結合轉基因小(xiǎo)鼠，研究丘腦和腦幹核團傳遞疼痛與瘙癢的感覺成分(fēn)和情緒成分(fēn)的細胞與環路機制。通過單細胞測序、病毒示蹤、環路操控和相關受體(tǐ)條件敲除等方法，解析腦幹藍(lán)斑核團的神經元分(fēn)類與網絡連接結構，以及相關環路在慢(màn)性痛和慢(màn)性癢模型中(zhōng)的活性變化和功能，篩查中(zhōng)樞鎮痛和止癢的潛在靶點。

穆迪，研究員(yuán)，2022年6月起任江門市新會區威信高技術科學研究所感覺與情緒的神經網絡課題組長，兼任北(běi)京師範大(dà)學珠海校區博士研究生(shēng)導師和澳門科技大(dà)學藥學院博士研究生(shēng)導師。2012年本科畢業于中(zhōng)國科學技術大(dà)學，2018年博士畢業于中(zhōng)國科學院神經科學研究所，2018至2022年，任上海交通大(dà)學醫學院附屬第一(yī)人民醫院課題組長、博士研究生(shēng)導師。入選中(zhōng)國科協青年人才托舉工(gōng)程，主持國家自然科學基金面上項目、青年項目，廣東省自然科學基金傑出項目等。研究主要集中(zhōng)在痛覺和癢覺的中(zhōng)樞環路機制，相關工(gōng)作以第一(yī)作者或最後通訊作者發表于Science、eLife等期刊。

課題組簡介網址：

/research/team_detail/11

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

課題組簡介網址：

https://gdiist.cn/research/team_detail/17

招聘崗位：博士後1名

崗位職責：

（1）具有一(yī)定獨立研究能力，能按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究；

（4）完成領導交辦的其他工(gōng)作。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者身份發表SCI研究論文；

（2）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞鈣成像、神經環路相關經驗者優先；

（3）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（4）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

薪酬福利

1．薪資(zī)

2．社保

3．退稅獎勵

依據相關規定，在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。

4．租房和生(shēng)活補貼

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃。

5．戶口與子女

按照相關規定協助解決本人珠海/橫琴戶口，協助解決子女上學問題。

注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

聯系方式

應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

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應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

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應聘者請将材料發送至周老師郵箱:zhouxiang@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

本招聘公告在崗位招滿前長期有效。

應聘者請将材料發送至楊老師郵箱:yanghuan@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。

江門市新會區威信高技術科學研究所——高性能智能計算課題組招聘

2023.12.07 更新

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

高性能計算是國際科技競争的焦點，在國家科技創新、社會發展和産業升級等方面，發揮着重要作用。高性能計算面臨訪存牆、可靠性與可用性、高可擴展并行算法設計與并行編程、低功耗計算問題等諸多挑戰。類腦計算是腦科學、信息技術、數學等學科高度交叉融合的新方向，是解決功耗、訪存、可靠性、可擴展性等問題的非常有吸引力的新領域，受到國際學術界的高度關注和産業界的期待。開(kāi)展相關應用生(shēng)态技術研究，具有重要創新性和廣闊應用前景。

高性能智能計算組将結合高性能計算與類腦計算等交叉領域，聚焦類腦計算應用生(shēng)态技術研究，瞄準國際前沿和國家戰略需要，開(kāi)展類腦計算硬件-算法協同設計、類腦計算模型與編程模型、基于類腦芯片的基礎算子庫、數值計算與智能計算深度融合方法、混合精度計算技術、低功耗計算、應用示範等方向開(kāi)展研究。

馮聖中(zhōng)，研究員(yuán)，博士生(shēng)導師，高性能智能計算研究組組長。中(zhōng)國科學技術大(dà)學理學學士、北(běi)京理工(gōng)大(dà)學工(gōng)學博士、中(zhōng)國科學院百人計劃研究員(yuán)。先後擔任中(zhōng)國科學院計算技術研究所副研究員(yuán)、多倫多大(dà)學訪問教授、中(zhōng)國科學院深圳先進技術研究院研究員(yuán)、國家超算深圳中(zhōng)心研究員(yuán)。主要研究方向爲高性能計算、大(dà)數據技術、人工(gōng)智能、生(shēng)物(wù)信息學等。他作爲骨幹成員(yuán)，曾獲中(zhōng)國科學院傑出貢獻獎、國家科技進步二等獎，海外(wài)留學生(shēng)創新創業大(dà)賽一(yī)等獎，微軟HPC大(dà)賽指導教師獎第一(yī)名，全國科技抗疫先進個人；作爲技術負責人，參與了重大(dà)科技基礎設施深圳超算一(yī)期、二期建設，主持或參與國家、省、市數十個重大(dà)重點科研項目，多次參與國家、省、市科技計劃編制；發表論文一(yī)百多篇，培養碩士研究生(shēng)、博士研究生(shēng)、博士後幾十名。

招聘崗位：副研究員(yuán)

崗位職責：

（1）以科研工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成各項任務；

（2）申請國家自然科學基金等各類科研項目，發表高水平成果；

（3）協助課題組指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）擴大(dà)對外(wài)交流合作，組織高水平學術活動；

（5）完成課題組的其他相關任務。

應聘條件：

（1）具有計算機、計算數學、大(dà)數據等相關理工(gōng)科專業博士學位，年齡一(yī)般不超過40周歲；

（2）具有高性能計算相關科研工(gōng)作經曆，至少主持1項省部級以上或重大(dà)橫向科研項目；

（3）熱愛科研，具有較強的獨立開(kāi)展科研工(gōng)作和學術創新能力，原則上已發表不少于2項突出學術成果；

（4）責任心強，具有較強的團隊建設和管理能力。

薪資(zī)待遇：

（1）采用年薪制，年薪65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

招聘崗位：助理研究員(yuán)

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按課題組的計劃完成各項任務；

（2）申請國家自然科學基金等各類科研項目，發表高水平成果；

（3）協助課題組指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）擴大(dà)對外(wài)交流合作，組織高水平學術活動；

（5）完成課題組的其他相關任務。

應聘條件：

（1）具有計算機、計算數學、大(dà)數據等相關理工(gōng)科專業博士學位，年齡一(yī)般不超過35周歲；

（2）具有高性能計算相關博士後研究經曆優先；

（3）熱愛科研，掌握相關領域的知(zhī)識和技術，具有探索精神和獨立工(gōng)作的能力，自我(wǒ)(wǒ)驅動力強，以第一(yī)作者身份發表過原創性研究論文；

（4）具備良好的人際交流能力，責任心強，熱愛科研，具有一(yī)定的團隊領導能力。

福利待遇：

采用年薪制，年薪45萬起（稅前）。

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他課題組

課題組及負責人簡介

課題組簡介網址：

https://gdiist.cn/research/team_detail/17

招聘崗位：博士後

崗位職責：

（1）以科研工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（2）積極申請國家自然科學基金、中(zhōng)國博士後科學基金等科研項目，協助課題組申請科研課題，發表高水平成果；

（3）完成課題組的其他相關任務。

應聘條件：

（1）具有或即将獲得計算機、計算數學、大(dà)數據等相關理工(gōng)科專業博士學位，已獲得博士學位時間不超過三年，年齡不超過35周歲；

（2）具備良好的人際交流能力，富有責任心、團隊合作精神，具有良好的科研潛質、學術道德和綜合能力；

（4）對高性能計算、大(dà)數據分(fēn)析等研究有濃厚興趣，具備超算平台使用經驗者優先。

福利待遇：

招聘崗位：副研究員(yuán)1名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，按研究組的計劃完成研究項目；

（2）申請國家自然科學基金等其它科研項目，在領域内重要刊物(wù)和知(zhī)名國際會議上發表論文；

（3）協助研究中(zhōng)心指導博士後和研究生(shēng)的課題研究；

（4）完成研究組内其它科研任務。

應聘條件：

（1）具有應用數學、計算機科學、腦科學、金融學等相關專業博士學曆學位，并在相關領域有博士後/助理研究員(yuán)/其它科研工(gōng)作經曆；

（2）具有在一(yī)流國際期刊/會議上良好的論文發表記錄；

（3）專業基礎紮實，學術能力優秀，能獨立設計研究方法和撰寫論文；

（4）責任心強，熱愛科研，追求卓越，善于團隊合作，團隊領導能力強。

福利待遇：

（1）采用年薪制，65萬起（稅前）；

（2）提供爲期一(yī)年的園區人才公寓一(yī)套，作爲周轉住房；

（3）給予足夠的職業發展空間，支持申報各類項目基金；取得的科研成果等，按院内相應規定給予獎勵。

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

福利待遇

招聘崗位1：博士後2-3名

崗位職責：

（1）以科學研究工(gōng)作爲主，能獨立按計劃完成博士後研究任務；

（3）協助實驗室其他成員(yuán)開(kāi)展相關課題研究。

應聘條件：

（1）已獲得或即将獲得生(shēng)物(wù)、醫學或生(shēng)物(wù)信息學相關專業博士學位，在相關領域以第一(yī)作者發表SCI研究論文；

（2）對神經系統研究有濃厚興趣，具備獨立工(gōng)作的能力，樂于接受新事物(wù)，科研思維活躍；

（3）具有較好的英文讀寫能力，具備較強的溝通能力和團隊合作精神；

（4）具有在體(tǐ)離(lí)體(tǐ)電(diàn)生(shēng)理、單細胞測序相關經驗者優先。

待遇：

依據珠海市《橫琴新區博士後管理辦法》（珠橫新辦〔2019〕23号）文件精神，給予博士後的支持政策：

待遇

1．薪酬：

2．退稅獎勵：

3．租房和生(shēng)活補貼：

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃，并依據單位規定和員(yuán)工(gōng)職級提供租金的補償。

備注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。其他

其他福利

1．社保

2．退稅獎勵

依據相關規定，在橫琴粵澳深度合作區繳納個人所得稅的員(yuán)工(gōng)均享受一(yī)定比例的退稅優惠政策。

3．租房和生(shēng)活補貼

單位将協助解決園區内的人才公寓的租賃。

4．戶口與子女

按照相關規定協助解決本人珠海/橫琴戶口，協助解決子女上學問題。

注：具體(tǐ)補助細則和獎勵金額，以橫琴粵澳深度合作區最新人才政策爲準。

聯系方式

應聘者請将材料發送至馮老師郵箱:fengshengzhong@gdiist.cn。郵件請注明“應聘崗位-姓名" 。